叱れるスタッフ

少し前にとても嬉しいことがあった。

南青山店での出来事。

南青山店には、情熱を持ってアイロニーをいい店にしていってくれる人募集という

俺のブログでの呼びかけに応えてくれた人が１０人見習いスタッフとしてきてくれている。

その中でも今や２番目の古株となったNえもんの姿をみてすげー嬉しかった。

Nえもんは恥ずかしいから名前は伏せて欲しいかもしれないので一応イニシャルトークにしておくが

Nえもんをイニシャルトークにすると

笑福亭笑瓶　を　S福亭S瓶　というくらいの匿名っぷりだが気にせずいこう。

さて、Nえもん。何をしてくれたかのかというと、話せば長いエピソードがあるわけでもない。

ただ、新しく入った後輩見習いスタッフを叱っていたのだ。

感情に任せて怒って不満をぶつけるとかではなく

結構しっかりとした説教をしてくれていた。

なんだ、そんなことかと思う人もいるかもしれない。

がこれは、とても大変なことだと思う。

俺は、見習いスタッフが後輩見習いスタッフに対してあそこまでしっかり叱ってくれているのを初めてみたかもしれない。

感情をぶちまけるのと違って、説教とか叱るというのはなかなか出来るものではない。

その後輩のためを思って、店のことを思って、自分が悪く思われたり、嫌われたりするかもしれないようなことを

面と向かって言わなければならないのだ。

芦屋店のふくちゃんにそのことを話したら

もっと褒めて上げてください、Nえもんは体力つかったと思いますよ。と言っていた。その通りだなぁと思う。

俺がするよりも、もっと大変だったろうと思う。

おかしいと思ったことはお互い指摘しあう。議論する。ときにケンカしてもいいと思う。

表面的な仲良しチームではない、いいチームに一歩近づけたと思う。

Nえもんありがとう。

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